下足“銹花功夫”提升派駐監督質效

綜合派駐紀檢監察組是落實全面從嚴治黨要求的重要保證，是黨內監督不留死角、沒有空白的關鍵舉措。派駐機構的設立為推動形成風清氣正的政治生態，促進干部擔當履責提供了堅強保障。但當前派駐監督工作仍存在監督能力不強、方式單一、質效不好等問題，應從提升履職能力、創新監督方式、突出監督重點、營造干事氛圍等方面下足“銹花功夫”，充分發揮派的“前哨”和“探頭”作用，不斷提升監督實效。

強化能力培訓提升履職盡責水平。將黨的重要理論學習與黨規黨紀、紀檢監察法律法規學習培訓結合起來，補足精神之“鈣”，打牢履職盡責的思想根基。圍繞打鐵必須自身硬的要求，堅持干部缺什么補什么、弱什么強什么的原則，針對干部擅長領域、工作經驗的不同，聚焦監督檢查、審查調查等核心業務，通過集中培訓、跟班學習、以干代訓、實戰演練等方式實施差異化培訓，將學習培訓融入日常、抓在經常，持續提升依規依紀依法履職能力，讓紀檢監察干部心中有方、手中有招。

創新監督方式提升監督執紀覆蓋面。牢固樹立“一盤棋”思維，深化“室組地”聯動機制，注重從融入監督、互動監督入手，積極探索實踐“體驗式”“下沉式”和“交叉互查”等有效途徑，把觸角延伸到前端，開展近距離、可視化、可感知的監督。加強同公安、審計、稅務等部門的溝通協調，實現多種監督有效銜接。加強與被監督單位的會商溝通，積極探索聯合監督、協同執紀執法的工作模式，推動“兩個責任”有效落實，形成同向發力、協作互動、相互推動的工作格局。

突出監督重點提升監督精準性和實效性。堅持問題導向，緊盯“關鍵少數”以及權力運行的重點領域和關鍵環節，瞪大眼睛、拉長耳朵，把對人與對事的監督結合起來，將發揮“探頭”作用體現在日常，準確把握政治監督與業務檢查的辯證關系，緊盯政策落實、權力行使、規定落實等進行政治體驗和畫像，抓住“關鍵點”，防范“風險點”，提升“效益點”。要透過業務看政治，通過監督及時發現和識別業務問題背后的政治風險、隱患，通過制發紀檢監察建議、監督預警卡等措施督促綜合監督單位建立完善規章制度，堵塞制度漏洞，形成長效機制，規范權力運行。

堅持嚴管與厚愛并重提升干事創業氛圍。根據各綜合監督單位及派駐機構人員年齡、學歷等特點，通過轉任、選調等方式調配充實干事力量。以開展學習教育和“三化”建設年為契機，著力加強作風建設，通過開展家訪、談心談話、聘請陽光監督員進行全方位多角度監督，做到嚴管與厚愛結合、激勵和約束并重，不斷提升紀檢監察干部的責任感、使命感和榮譽感，激發干事創業精氣神，發揮好“派”的權威和“駐”的優勢，推動紀檢監察工作向規范化、法治化、正規化發展。（文山州西疇縣紀委縣監委：丁昌躍）